圖源：攝圖網

6月5日，據國家公務員局官網發布的公告，中央機關及其直屬機構2023年度補充錄用公務員報名即將開始，報考者可于6月6日8:00至6月8日18:00期間登錄“中央機關及其直屬機構2023年度考試錄用公務員專題網站”，進行網上報名。

本次補充錄用共有15個部門參加，計劃招錄3249人，其中2300余個計劃招錄應屆高校畢業生。在中央機關及其直屬機構2023年度考試錄用公務員工作中，尚未被原報考職位確定為擬錄用人員。2023年6月11日之后，報考者可以登錄“考錄專題網站”查詢資格審查結果和進入面試人員名單。

(資料圖片僅供參考)

鐵飯碗“真香定律”

隨著我國年輕一代的就業難問題加劇，公務員作為公認的“鐵飯碗”，深受各大畢業生以及社會人員的追捧。國家公務員考試保持熱門，2015-2020年，報考人數均過百萬，穩定在140萬人左右。2021年開始，報名人數突破200萬人。

考公難度加大

激烈的國考競爭下，我國公務員國考招錄比在2019年最高達95:1，2020-2021年疫情下，報考熱度稍有降溫，但在2022年國考招錄比達到55:1，難度再次提升。

中國公務員考試培訓市場前景分析

2020年，各招錄板塊擴招紅利突出，公考(國考+省考)預計擴招30%-60%;素有“鐵飯碗”之稱的公務員崗位就會繼續受到追捧，未來5年參培率及客單價提升有望助推公務員考試培訓市場規模翻倍。前瞻預計以后每年的報考人數仍將繼續保持在100萬人以上，因此對于公務員考試的教育培訓需求仍然會比較旺盛。2020年公考市場規模約為156億元，預測中國公考培訓市場后續仍將保持穩步增長，2025年市場規模有望超280億元。 

華圖教育研究院專家劉有珍分析稱：此次補錄對于行測分數的要求并不高，45分就可以參加補錄。但是由于今年報考人數的增加，導致今年的平均分數普遍增高。在今年的補錄中，45-50分數階段的補錄人數是最多的，達到1210人，50-60分數階段的補錄人數達到1922，60分以上的補錄人數是最少的，僅有117人。

整體來看，當前我國就業壓力大，就業的結構性矛盾日益突出，“考公熱”現象再次升溫，難度亦“水漲船高”，這對招錄培訓板塊的在線職業教育賽道來說具有相當的推動作用。

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