基金上半年業績出爐，幾家歡喜幾家愁?；鹚俦僦{董事長劉立達出軌女下屬的銀河基金，旗下47只權益基金上半年僅兩只收益超20%，其中一只的基金經理6月初離職，其他基金漲幅較小，還有多只虧損。

在權益投資如火如荼的背景下，銀河基金能打的僅有鄭巍山一個人，也是靠他讓公司沉寂多年的權益規模翻倍。然而，除了鄭，銀河基金再無其他可用之人，導致權益產品規模無法實現突破。

劉立達兩年前擔任董事長時表示，大股東對公司的改革早已開啟，管理層將按照既定的方向和目標推進。近來，他也公開提及大權益時代的重要性，但銀河基金的權益時代何時來臨，還是個未知數。

鄭巍山風光不再

銀河基金的47只權益基金，上半年收益率沒有超過30%的，收益最高的是鄭巍山管理的銀河創新成長，實現26%的上漲。

鄭巍山先后就職于國元證券研究中心、景順長城基金、興業基金，從事投資、研究等工作，2018年10月加入銀河基金股票投資部，2019年5月上任基金經理后，因集中配置科技股且敢于重倉持有,最終將其管理的第一只基金產品銀河創新成長帶入年終前十。

出色的業績自然也吸引資金瘋狂涌入，銀河創新成長的規模從當初在2億元左右徘徊，擴大到現在的140億元，去年底一度突破180億元。一只爆款基金的誕生直接讓銀河的混合型基金規模翻番，揚眉吐氣。

然而，鄭巍山的神話沒有得以續寫。他目前管理著三只基金，銀河和美生活一年總回報為45%，銀河臻選多策略一年來回報為負。業績不穩定，導致銀河創新成長的規模幾乎與他管理的總規模大體相當，特別是銀河臻選多策略目前規模只有1000萬元，已經遠低于清盤紅線。

但無論如何，從規模來看，銀河的權益基金共390億元的規模，鄭巍山一人占據了超過三分之一的江山，其他46只共計250億元，平均每只5億元的規模，再未出現爆款。

管理層變動頻繁

銀河基金有17名基金經理，除了鄭巍山之外，能打的還有誰?

上半年，銀河旗下另一只收益超過20%的基金是銀河量化優選，漲幅為23%，其基金經理樓華鋒已于6月初離職，目前還不知去向。

在鄭巍山之前，銀河基金的王牌是錢睿南，他從2002年加入銀河基金，歷任交易主管、基金經理助理、基金經理、股票投資部總監、公司總助，還擔任了公司副總經理。在他超過13年的基金經理生涯中，管理過公司旗下10只基金，最好的銀河穩健混合實現284.89%的最佳回報。但錢睿南今年3月離開銀河，并在7月1日官宣成為興業基金的副總經理。

同樣是副總經理的位置，興業基金的總規模雖然大于銀河基金，但其以債基見長，權益基金的發展規模居于銀河之下，良禽擇木而棲，不知錢睿南為何放棄老東家。

在錢睿南去職前4個月，去年11月，銀河另一名副總經理王慶仁離職，他曾先后在華西證券、東海證券、東?；?、東海國際金融控股、工銀瑞信資管公司等企業從事投資、管理等工作。值得關注的是，離開銀河的時間距離他入職只過去7個月，在副總經理的位置上才坐了5個月。

《華夏時報》記者以采訪函的形式就相關質疑發送至銀河基金信披郵箱，截至發稿未獲回復。

權益規模難擴大

半年內兩名副總經理相繼離職，總經理也在頻繁變更。

去年4月，銀河基金新總經理高見上位，他曾先后在華夏基金、大成基金、中金公司等公司從事投資、管理等方面工作。

高見之前的總經理是范永武，他在證監會工作了15年，離開體制內后，歷任中信證券董事總經理、中信并購基金總經理。2019年5月，在任職一年半后，范永武離開銀河基金，與官宣高見上任出現了近一年的空缺，一直由董事長劉立達代行總經理職務。

劉立達2016年2月加入到銀河基金，2017年12月調任董事長。在此之前他在公司的大股東中國銀河工作多年，沒有基金投研經驗，靠著股東背景空降到公司直接擔任總經理，這是和其他高管最大的區別，也是銀河基金鐵打的劉立達，流水的總經理、副總經理很重要的原因。

無論是曾經擔任總經理，還是現在升職為董事長，擺在劉立達面前的難題是，如何快速提升公司權益投資規模。

在他任職總經理近兩年時間中，銀河基金的總規模翻倍，權益類基金的規模反而下降了70億元，這在當今權益為主的基金格局下宛如逆水行舟。

銀河基金權益實現翻倍是仰仗鄭巍山在2019年出色業績打下的基礎，將其提拔為基金經理是在范永武任內，之后再未有明星經理出現，上半年超過七成的基金漲幅不到10%，還有6只虧損，導致權益規模難以實現突破。

近日，劉立達公開發表演講稱，我國大權益時代形成的基礎堅實，有望加速到來。記者 宋婕 陳鋒 北京報道

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